Formation continue 2008-2009 | Accueil

Conférences tendances

Pour une deuxième année, l'Ordre vous propose une série de conférences ouvertes à tous les professionnels de la gestion des ressources humaines et des relations industrielles. Présentées partout au Québec, en formule petit-déjeuner, dîner ou souper, ces conférences de deux heures abordent plusieurs enjeux clés de la profession
Titre Ville Date Série
L’apprenant : au coeur du transfert des apprentissages! Montréal 8 janvier 2009 Conférences tendances
Recrutement et fidélisation dans les PME à l’ère d’Internet Montréal 15 janvier 2009 Conférences tendances
Attraction du talent : projetons-nous dans l'avenir! Montréal 20 janvier 2009 Conférences tendances
ANNULÉE - Échecs, catastrophes et confusion : Vers un nouveau modèle d’intervention en gestion du changement Montréal 5 février 2009 Conférences tendances
Venir à bout des conduites négatives… et non des employés! Brossard 5 février 2009 Conférences tendances
La rémunération à la carte Québec 10 février 2009 Conférences tendances
Fidéliser les employés en fin de carrière : tout un défi! Montréal 11 mars 2009 Conférences tendances
Stimuler un employé passif par l'entretien motivationnel Montréal 18 mars 2009 Conférences tendances
Planifier la relève : il est midi moins une! Trois-Rivières 19 mars 2009 Conférences tendances
Fidéliser les employés en fin de carrière : tout un défi! Québec 24 mars 2009 Conférences tendances
Le mieux-être dans les organisations, c'est possible! Montréal 25 mars 2009 Conférences tendances
Capitaliser sur le meilleur par la démarche appréciative Laval 26 mars 2009 Conférences tendances
Pipeline de leadership : globalisation et réussite Montréal 1er avril 2009 Conférences tendances
La responsabilité sociale comme outil d'attractivité et d'engagement Montréal 7 avril 2009 Conférences tendances
Attraction du talent : projetons-nous dans l'avenir! Québec 8 avril 2009 Conférences tendances
1 | 2  


 Contact | À propos de la programmation 2008-2009 | 4 clientèles de professionnels RH | Modalités d'inscription  | Politiques d'annulation | Programme en PDF