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Développer la compétence des professionnels
Guy Le Boterf
Pour faire face aux exigences croissantes de compétitivité, de qualité et de réactivité, les entreprises sont à la recherche de professionnels. Le développement du professionnalisme devient pour elles une préoccupation centrale.
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Former pour performer
Dominique Bouteiller
La formation se révèle être un acte plus complexe qu’il ne le semble! Le but visé est toujours d’accroître le niveau de compétence, mais il faut savoir bien gérer la formation pour y arriver adéquatement. Découvrez comment y parvenir avec ce livre!
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Guide pratique - Gérer la formation en entreprise
AGD Formation Inc.
Ce guide s'adresse à toutes les personnes qui ont la responsabilité de gérer la formation au sein d'une organisation, d'un département ou d'un service. Le guide propose un processus de gestion de la formation en six étapes.
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Intégration et formation des nouveaux employés
Rebecca A. Richards
Ce module vous donne les avantages d'un processus efficace d'intégration et de formation des nouveaux employés. Il fournit aussi des outils pour élaborer un programme. Les conseils qu'on y retrouve sont axés sur les résultats.
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Le groupe de codéveloppement professionnel
Adrien Payette et Claude Champagne
Cet ouvrage, qui combine parfaitement théorie et pratique, est destiné aux participants et aux animateurs de groupes de formation. Vous y trouverez des solutions innovatrices pour améliorer les comportements de gestion.
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Le management de projets en formation
Pierre Bach
Le métier de responsable de formation a évolué, obligeant ceux-ci à se muer en de véritables chefs de projet. C’est donc important qu'ils puissent s'appuyer sur des outils adéquats tels cet ouvrage conçu comme un guide indispensable.
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Les 7 profils d'apprentissage - Pour former et enseigner
Jean-François Michel
Pour des formations plus fructueuses, apprenez à les adapter à votre auditoire en fonction de sa façon d’apprendre. Ce guide pratique, riche d’exemples et de conseils deviendra votre outil de référence essentiel.
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